Мы достаточно крупная и успешная компания, являющваяся одним из лидеров по аутсорсингу персонала, продолжаем развиваться и расширять свои возможности, благодары чему, в Нашу команду требуется Менеджер по подбору персонала, понимающий специфику массового подбора линейного персонала. Мы работаем только с гражданами РФ, Наши менеджеры не работают с холодными обзвонами, ни кому ни чего не навязывают и предоставляют ложной информации. Если Вы успели поработать в массовом подборе, получили хороший опыт, но чувствовали себя недооцененным сотрудником, Ваши старания и показатели недостаточно оплачивались, задачи были сложновыполнимыми, а показатели недостижимыми - тогда Вам,к Нам! Работая в Нашей компании, Вы почувствуете разницу в положительную сторону и полюбите свою работу по-настоящему! Обязанности: Проведение личных собеседований, оформление работников(знание КДП не нужно); Работа с действующими сотрудниками на предмет выявления и решения возникающих сложностей при работе Адаптация персонала (3 смены) Ведение баз данных Отчетность по проделанной работе. Требования: Приветствуется опыт в массовом подборе; Приветствуется опыт: работа в кадровых агентствах по подбору линейного персонала, продажах, маркетинге; Готовность работать в условиях многозадачности при сжатых сроках; Умение ставить цели и добиваться сверхрезультата; Активная жизненная позиция, высокая нацеленность на результат, позитивное мышление, стрессоустойчивость. Условия: график работы 5/2 с 9.00-18.00 оклад + KPI (выплата 2 раза в месяц) оклад от 80 т.р (для кандидатов с опытом на аналогичной должности) Оформление по ТК РФ; Рассматриваем кандидата с возможностью карьерного роста; Корпоративная мобильная связь. Чай, кофе для сотрудников;
Похожие вакансии